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屡获殊荣的支持

1年2022月XNUMX日 吉姆华纳
莎拉·凯利

当 Sarah Kelley 告诉她的父母,她将离开船舶销售行业去从事家族企业的事业时,得到的回应是支持的。 “尤其是高等教育一直在我的血液中根深蒂固。 我妈妈作为员工在 UofL 的业务方面工作。 我父亲是 Bellarmine 计算机科学系的系主任,”Sarah 说。 “他看到了高等教育的价值,因为这也是他毕生致力于做的事情。 我认为他暗自为我让家族企业继续运转而感到自豪。”

家族企业

莎拉的父母自己从事高等教育工作,知道她将面临跟随他们的脚步所面临的挑战。 尽管如此,作为一个在大学校园里长大的人,莎拉·凯利的学术之路总是让人觉得不可避免。 这段旅程将莎拉带到了商学院。 在短短几个月内,她的工作为她赢得了同龄人和 2021-22 员工卓越奖.

作为学生服务项目协调员,莎拉于 2021 年加入研究生项目办公室。从活动策划到回答学生的问题和要求,莎拉身兼数职。 在核心,莎拉认为她的责任归结为一件事,“确保我们的学生在课堂之外的体验和课程的学术方面尽可能地出色、精彩和鼓舞人心。”

学生参与是莎拉认为她真正擅长的地方。 “无论是在他们第一次参加迎新会时,他们都很热闹……还是毕业时,他们都很兴奋,你为他们感到兴奋和自豪——你已经看到他们完成了他们的课程……我喜欢和他们互动。” 建立连接点对于学生的成功至关重要。 在许多情况下,莎拉建立信任纽带的能力说明了她随和的天性,她愿意介入并伸出援手,这使她在短时间内成为了首选人。

指导的影响

莎拉将她在学院的成功归功于各种导师,从朋友和家人到办公室的人。 “关于金·马洛里和凯利·沃森,我不能说太多好话。 每个人都和我谈论过在高等教育中成为女性的重要性。 他们支持专业发展的努力,让我尽可能多地学习和学习,并给我一些做出决定的自由——即使他们没有成功。 我觉得我已经学到了很多,只是被允许有一点呼吸的空间,如果有什么失败了,就没有“我告诉过你了”。 这对我的成功不可或缺。” 作为专业人士的这种发展包括追求 高等教育管理文学硕士 和项目管理证书。 “我有时真的觉得一天中的时间不够用,”她笑着说。

最终,这些成功,包括莎拉的员工卓越奖,都是那些在学院幕后工作的人的产物。 她认真的性格凸显了她作为团队成员的自豪感。 “我只想承认,如果没有团队的其他成员——研究生项目办公室,甚至是 Ulmer 团队、市场营销、家族企业,我所做的工作是不可能完成的,我们都在努力工作……我很感激你的认可,但是我想确保其他人也得到他们的认可,因为我们是一支非常非常优秀的团队。”

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