Перейти к основному содержанию

Увеличил ли закон о доступном медицинском обслуживании доступность медицинского страхования, спонсируемого работодателем?

Южный экономический журнал, Ноябрь 12, 2021

Посмотреть публикацию

Абстрактные

Закон о доступном медицинском обслуживании (ACA) 2010 года включал в себя два положения: Положение о совместной ответственности работодателя («мандат работодателя») и Программу вариантов медицинского страхования для малого бизнеса («SHOP»), направленных на повышение доступности медицинского страхования, спонсируемого работодателем (ESI). ) среди работников малых фирм. Чтобы проверить, привели ли эти положения к большей доступности ESI, я использую данные Панельного обзора медицинских расходов (MEPS) за 2011–2017 гг. В структуре разницы в различиях, которая сравнивает изменения в доступности ESI среди работников малых и крупных фирм до и после ACA. положения вступают в силу. Мои оценки показывают, что после 3.5 года уровень доступности ESI среди работников небольших фирм увеличился на 2013 процентных пункта. Если сосредоточить внимание на работниках, на которых с наибольшей вероятностью повлияет мандат работодателя, я обнаружил, что доступность ESI увеличилась на 5.2 процентных пункта, что составляет снижение на 39% доли тех, у кого нет доступного ESI. Однако я не нахожу свидетельств того, что большая доступность ESI привела к увеличению степени охвата ESI. Напротив, описательные оценки предполагают, что увеличение охвата медицинским страхованием после 2013 года связано со значительным увеличением числа работающих взрослых, которые сообщают о наличии покрытия Medicaid, в том числе среди работников, которым предлагается ESI. Я использую данные MEPS для своего анализа, потому что, помимо сведений о занятости, размере фирмы и медицинском страховании, MEPS также предоставляет информацию о состоянии здоровья и доступе / использовании медицинских услуг. Глядя на изменения в этих мерах по охране здоровья, я нахожу лишь ограниченные доказательства того, что положения ACA улучшили доступ к медицинской помощи или измерениям состояния здоровья рабочих.

https://feuadvocate.net/slot-shopeepay/https://revistadeodontologia.facpp.edu.br/public/slot-gacor/https://scs.stikesbethesda.ac.id/wp/bandar-bola88/https://stikesbethesda.ac.id/situs-slot-gacor/https://uniqhba.ac.id/assets/slot-gacor/https://elearning.smkinfokom-bogor.sch.id/assets/slot-gacor/https://corona.tanahbumbukab.go.id/slot-gacor/http://siapma.poltekkesjogja.ac.id/uploads/slot-gacor/https://sijabfung.bpsdm.sumbarprov.go.id/storage/slot-gacor/https://pmb.akfarsurabaya.ac.id/toto88/https://stikeskesdam4dip.ac.id/situs-slot-gacor/https://teknikkimia.itbmb.ac.id/shopeepay/https://siakad.stikmar.ac.id/sv388/https://pkpm.darmajaya.ac.id/slot88/https://dinkes.tanahbumbukab.go.id/rtp-live-slot/https://proceeding.upp.ac.id/slot-dana/https://sipa.fti.itb.ac.id/slot-gacor/https://pnmhii-xxvii.uns.ac.id/slot-deposit-pulsa/https://ppm.akfarsurabaya.ac.id/rtp-live/https://dpmptsp.mamujukab.go.id/slot-pulsa/https://peta-investasi.sulselprov.go.id/slot-gacor-deposit-pulsa/https://pmb.akfarsurabaya.ac.id/bolagila/https://pustaka-arsip.tanahdatar.go.id/slot-dana/слот онлайнhttps://keuangan.akfarsurabaya.ac.id/slot-deposit-pulsa/https://opac.upp.ac.id/togel4d/https://fh.unigal.ac.id/slot-deposit-pulsa/https://alumni.undip.ac.id/slot-gacor/https://peta-investasi.sulselprov.go.id/slot-dana/https://bangkom.bekasikota.go.id/storage/slot-gacor/https://p3bi.ustjogja.ac.id/slot-gacor/https://mpp.magelangkota.go.id/slot-gacor/https://perpustakaan.poliwangi.ac.id/slot-deposit-pulsa/https://kepk.umi.ac.id/slot-gacor/https://pmbkm.uin-malang.ac.id/data_file/slot-dana/https://lp3m.upnvj.ac.id/slot-gacor/https://perpustakaan.pn-denpasar.go.id/rtp-live-slot/
Chinese (Simplified)EnglishGermanHindiRussianSpanish