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छात्र अधिकार और नीतियां


व्यवसाय छात्र शैक्षणिक अधिकारों और जिम्मेदारियों के कॉलेज

हर छात्र को पूरी तरह से परिचित होने की उम्मीद है विश्वविद्यालय के छात्र अधिकारों और जिम्मेदारियों की संहिता, तथा छात्र आचार संहिता.

हर छात्र अंडरग्रेजुएट कैटलॉग में शैक्षणिक नीतियों को पढ़ने और कॉलेज ऑफ बिजनेस की आधिकारिक घोषणाओं और ऐसे नियमों का पालन करने के लिए जिम्मेदार है।

विशेष रूप से, प्रत्येक छात्र स्नातक के लिए आवश्यक ग्रेड बिंदु औसत और कार्यक्रम की आवश्यकताओं को जानने के लिए जिम्मेदार है। छात्रों को किसी भी प्रश्न या चिंताओं को स्पष्ट करने के लिए कॉलेज ऑफ बिजनेस अकादमिक सलाहकार को देखने के लिए प्रोत्साहित किया जाता है।

कक्षा की तैयारी और भाग लेने के साथ, प्रत्येक छात्र के पास उच्च शैक्षणिक मानकों को बढ़ावा देने की जिम्मेदारी है।

छात्रों को एक इष्टतम सीखने के माहौल को प्राप्त करने के लिए संकाय सदस्यों के साथ सभी वर्गों में सहयोग करने की उम्मीद है।

अनुचित कक्षा व्यवहार के परिणामस्वरूप छात्र को पाठ्यक्रम से निकाल दिया जा सकता है और संभावित रूप से निर्दिष्ट शैक्षणिक दंड दिया जा सकता है। अनुचित व्यवहार के साथ अनुचित कक्षा व्यवहार को निपटाया जाएगा।

जो छात्र किसी भी प्रकार की शिकायतों का पीछा करना चाहते हैं, वे छात्र शिकायत अधिकारी या कॉलेज ऑफ बिजनेस के एसोसिएट डीन (प्रशासनिक अधिकारियों को देखें) से परामर्श कर सकते हैं, जो शिकायतों के बारे में नीतियों और प्रक्रियाओं के छात्र को अवगत कराएगा।

बिजनेस कॉलेज शैक्षणिक बेईमानी को बर्दाश्त नहीं करेगा। बिजनेस कॉलेज के पास शैक्षणिक अनुशासन की एक मजबूत नीति है जो उन छात्रों के खिलाफ कार्रवाई करता है जो शैक्षणिक बेईमानी करते हैं या खुद को कक्षा में अनुचित रूप से संचालित करते हैं। अकादमिक बेईमानी का एक सिद्ध मामला सामान्य रूप से छात्र को व्यवसाय के कॉलेज से प्रवेश से वंचित या खारिज किए जाने के परिणामस्वरूप होगा।

अकादमिक बेईमानी पर कॉलेज ऑफ बिजनेस पॉलिसी

बिजनेस कॉलेज शैक्षणिक बेईमानी को बर्दाश्त नहीं करेगा। बिजनेस कॉलेज के पास शैक्षणिक अनुशासन की एक मजबूत नीति है जो उन छात्रों के खिलाफ कार्रवाई करता है जो शैक्षणिक बेईमानी करते हैं या खुद को कक्षा में अनुचित रूप से संचालित करते हैं। अकादमिक बेईमानी का एक सिद्ध मामला सामान्य रूप से छात्र को व्यवसाय के कॉलेज से प्रवेश से वंचित या खारिज किए जाने के परिणामस्वरूप होगा।

अकादमिक बेईमानी को अंडरग्रेजुएट कैटलॉग में छात्र आचार संहिता द्वारा परिभाषित किया गया है। इसकी परिभाषा, लेकिन धोखा, निर्माण, मिथ्याकरण, कई प्रस्तुत करने, साहित्यिक चोरी और जटिलता तक सीमित नहीं है। नैतिक आचरण, बौद्धिक अखंडता के उच्च मानकों को बनाए रखना और अकादमिक बेईमानी की परिभाषा से परिचित होना छात्र की जिम्मेदारी है।

जिस गंभीरता के साथ व्यवसाय के कॉलेज इन मामलों को मानते हैं, अकादमिक बेईमानी के आरोपों को अकादमिक बेईमानी से निपटने के लिए कॉलेज ऑफ बिजनेस प्रोसेस के अनुसार नियंत्रित किया जाता है।

अकादमिक बेईमानी से निपटने के लिए प्रक्रियाएं

  1. जब अकादमिक रूप से बेईमान घटना की खोज की जाती है, तो यह संकाय सदस्य की जिम्मेदारी है कि वह उचित पाठ्यक्रम की कार्रवाई, संबद्ध शैक्षणिक दंड का निर्धारण करे, और छात्र को शैक्षणिक बेईमानी के आरोप के समय पर सूचित करे। संकाय सदस्य द्वारा शैक्षणिक दंड लगाया जाता है और इसमें दंड शामिल हैं जैसे कि i) वैकल्पिक असाइनमेंट या परीक्षण का पुन: प्रवेश; ii) असाइनमेंट / परीक्षण पर एफ; iii) पाठ्यक्रम ग्रेड के लिए एफ; अकादमिक दंड की गंभीरता अकादमिक रूप से बेईमान घटना के साथ सराहनीय है। यह अकादमिक दंड निर्धारित करने के लिए संकाय सदस्य की जिम्मेदारी है और यदि एक अनौपचारिक या कार्रवाई का औपचारिक पाठ्यक्रम आवश्यक है।
  2. ऐसे मामलों में जहां अकादमिक रूप से बेईमान घटना को अनजाने या असंगत माना जाता है, संकाय सदस्य छात्र के साथ अनौपचारिक रूप से बेईमान घटना को हल करने का विकल्प चुन सकते हैं। संकाय सदस्य और छात्र के बीच अनौपचारिक प्रवचन को गंभीरता से संबोधित करना चाहिए कि कॉलेज ऑफ बिजनेस अकादमिक बेईमानी को कैसे देखता है, छात्र को सूचित करें कि यह उनकी जिम्मेदारी है कि वे यह जानें कि शैक्षणिक बेईमानी क्या है और छात्र को सूचित करें कि भविष्य में कोई भी शैक्षणिक बेईमानी नहीं होगी। सहन। शैक्षणिक दंड, इस मामले में, कक्षा में छात्र के अंतिम ग्रेड पर सामग्री का प्रभाव नहीं होना चाहिए।
  3. ऐसे मामलों में जहां अकादमिक रूप से बेईमान घटना के लिए सामग्री अकादमिक दंड की आवश्यकता होती है, जैसे कि एक प्रमुख असाइनमेंट / परीक्षण के लिए एफ असाइन करना, संकाय सदस्य सीधे छात्र के साथ मामले को हल कर सकते हैं। इस मामले में, एक समय पर और उचित अवधि के भीतर, संकाय सदस्य को शैक्षणिक बेईमानी के आरोप के बारे में छात्र को सूचित करना चाहिए और छात्र को आरोप से संबंधित पत्र, किसी भी संबंधित सबूत का दस्तावेजीकरण और शैक्षणिक दंड का विवरण देना चाहिए। संकाय सदस्य को छात्र को सूचित करना चाहिए कि पत्र को कॉलेज ऑफ बिजनेस डीन के कार्यालय में स्थायी फ़ाइल पर रखा जाएगा और किसी भी बाद की शैक्षणिक बेईमानी से प्रशासनिक दंड का परिणाम होगा, (4f देखें)। यदि छात्र पत्र पर छात्र के हस्ताक्षर द्वारा दर्शाए गए पत्र की शर्तों से सहमत है, तो संकाय सदस्य पत्र की एक प्रति विभाग के अध्यक्ष को भेजेगा। विभाग के अध्यक्ष, डीन के कार्यालय को पत्र वितरित करेंगे और यह निर्धारित करने के लिए शैक्षणिक बेईमानी फ़ाइल की समीक्षा करेंगे कि क्या छात्र ने कोई पिछले कार्य किए हैं जिन्हें आगे प्रशासनिक दंड की आवश्यकता हो सकती है। यदि विभाग को आगे की कार्रवाई की आवश्यकता होती है, तो विभाग अध्यक्ष बिजनेस कॉलेज के डीन को रिपोर्ट करेगा।
  4. When procedures outlined in paragraph 3 are inappropriate, insufficient or unacceptable to either the faculty member or the student the following formal procedures provide due process. a) Except under extraordinary circumstances, within ten school days of informing the student of the alleged academic dishonesty event, the faculty member will prepare a written statement that describes and documents the academic dishonesty allegation. The statement must include all supporting evidence, and the faculty member’s recommended academic penalties. The faculty member’s statement is to be submitted to the Chair of the Undergraduate Studies Committee, (hereafter referred to as Chair).b) Except under extraordinary circumstances, within fifteen school days of receiving the faculty member’s statement, the Chair will provide to the student through registered mail a letter detailing the academic dishonesty allegation. This correspondence will include a notice that a hearing to investigate the academic dishonesty allegation is to be scheduled at the earliest possible convenience for all persons involved.c) The hearing will be organized and administered by the Chair. The Chair will appoint a hearing committee, which will consist of the Chair plus two College of Business faculty members that are currently serving on the Undergraduate Studies Committee.d) The student may be assisted at the hearing by an academic student advisor of his/her choosing. A request for student advisor assistance must be made through written communication to the Chair. The student may waive the right to the hearing by admitting to the charge of academic dishonesty in a signed written statement delivered to the Chair of the Undergraduate Studies Committee prior to the date of the hearing.e) At the hearing, the faculty member and the student will each be provided an opportunity to present oral testimony, written evidence, and any other evidence. The burden of establishing the student’s guilt is the responsibility of the faculty member making the allegation.f) Except under extraordinary circumstances, within fifteen school days of the hearing, the hearing committee will render a decision on the academic dishonesty allegation and produce a written report of its findings. The Chair will notify the student and faculty member in writing of the hearing committee’s findings. If the student is found to be guilty of the allegation, academic penalties will be imposed, and if appropriate, administrative penalties will be recommended. The hearing committee’s decisions on academic penalties are final. All guilty findings will be placed on file under academic dishonesty events with the College of Business Dean’s Office. In the case of a guilty finding the Chair will review the file of academic dishonesty events to determine if this is a first or a repeat offense. A repeat offense will likely result in a recommendation for administrative penalties. Administrative penalties in the case of suspension or expulsion from the College of Business are imposed by the Dean of the College of Business, or by the Provost in the case of suspension or expulsion from the University.g) In the case of recommended administrative penalties, the Dean of the College of Business shall review the hearing committee’s report and issue a decision regarding imposing College of Business administrative penalties and whether any University-wide penalties will be recommended to the Provost. Except under extraordinary circumstances, within 15 school days of receiving the hearing committee’s report, the Dean of the College of Business shall notify the student, the faculty member originating the academic dishonesty allegation, and the Chair of the hearing committee of its decision. The Dean of the College of Business shall forward any recommended University-wide penalties to the Provost.h) If the student fails to appear before the hearing committee, the hearing will be held in the student’s absence and a final decision rendered. If the faculty member making the allegation of academic dishonesty fails to appear, the charges will be dropped. Unforeseen and uncontrollable events that prevent an individual’s appearance at the hearing will be considered prior to making a final decision.i) In the case where multiple students are involved with the academic dishonesty allegation, each student will be dealt with individually, but the composition of the hearing committee will remain the same for all students involved with the alleged event.j) Any student who believes the processing or final disposition of a charge of academic dishonesty was unfair may initiate a grievance under the Academic Grievance Procedure as defined in the Academic Policies and Procedures of the Undergraduate Catalog.
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