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Juliana Curcic

Coordinador del programa Sr., Educación Ejecutiva
Facultad de Negocios, Sala 326E
Julijana.curcic@louisville.edu
(502) 852-5636
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Comida bio

Julijana supervisa todos los seminarios y programas de certificación de Executive Education. También gestiona la actividad empresarial diaria dentro del departamento.

• Lo que más me gusta de lo que hago: interactuar con diferentes personas y aprender mientras ayudo a otros a aprender.

• Tipo de DiSC: i / S (el Consejero)

• StrengthsQuest: Empatía, Positividad, Adaptabilidad, Armonía y Entrada.

• Cita favorita: “La verdad es que no hay nada de noble en ser superior a alguien más. La única nobleza real es ser superior a tu yo anterior ". - Whitney Young

• Cuando no estoy animando a los Cardenales, estoy animando a: la selección croata de fútbol

¿Qué es DiSC, Myers-Briggs y StrengthsQuest?

Estas pruebas de personalidad y herramientas de evaluación pueden ayudar a las personas o empleadores a aprender las fortalezas personales o darse cuenta de la dinámica del equipo. Muchas empresas utilizan estas herramientas para decidir a quién contratar o cómo delegar el trabajo a los miembros del equipo. Puede aprovechar al máximo estas evaluaciones alineando a su equipo con un lenguaje común para que puedan ser más efectivas y exitosas.

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