Aprendizaje y adaptación
Virginia Denny y Vaughan Scott
La segunda de las tres sesiones examina las condiciones y estrategias necesarias para fomentar equipos adaptativos en el lugar de trabajo. Virginia Denny y Vaughan Scott discuten los principios de aprendizaje que todos los líderes pueden integrar para crear equipos dinámicos, maleables y resilientes que están mejor posicionados y equipados para manejar la incertidumbre. Los panelistas responden preguntas relacionadas con el aprendizaje sobre ser consciente, manejar el estrés, lidiar con limitaciones inflexibles, delegar oportunidades y enseñar habilidades de gestión durante tiempos de crisis y más allá.